Projet SIAE GE pour l’emploi en Pays de la Loire : EXPRESIAGE
Pourquoi EXPRESIAGE ? Né du constat suivant établi entre le CRGE PDL, la FAS et le COORACE : Les Groupements d’Employeurs peinent à recruter pour [...]
Télétravail & box Internet : quelques conseils pour rassurer son employeur
Ces derniers mois, la pandémie de la COVID-19 a mené les gouvernements européens et internationaux à instaurer des règles sanitaires très strictes pour endiguer [...]
Déménagement d’un futur employé : comment lui faciliter ses démarches administratives ? (EDF, ENI …)
Votre futur employé doit déménager avant de commencer le travail ? Vous souhaitez lui simplifier la tâche ? Un changement d’adresse comprend de nombreuses étapes. En [...]
L’aide à l’accompagnement personnalisé appliquée aux groupements d’employeurs pour l’insertion et la qualification
A compter du 12 septembre 2020, une aide de l’État est versée aux GEIQ lorsqu’ils organisent des parcours d’insertion et de qualification dans le [...]
Marque employeur : quel enjeu pour un Groupement d’Employeurs ?
Pouvez-vous vous présenter et définir votre rôle chez Happy to meet you ? Fort de 18 années d’expérience dans la conduite de projets et le [...]
Les adaptations du troisième projet de loi de finances rectificatif
Les députés ont récemment achevé en première lecture l’examen du troisième projet de loi de finances rectificatif. Plusieurs mesures intéressent directement les services RH : La [...]
Groupement d’Employeurs : recruter à l’heure du digital
L’essor du numérique a eu un effet à double tranchant sur les recrutements des Groupements d’Employeurs. Les habitudes des chercheurs d’emploi ont profondément changé, complexifiant [...]
Salariés de Groupement d’Employeurs : quelles sont les aides possibles ?
Les ensembles d’employeurs peuvent bénéficier de plusieurs aides publiques à destination des salariés qu’ils embauchent. Elles concernent aussi bien les apprentis que les salariés, [...]
Tendances du marché du travail européen 2020-2021
Le monde et notre manière de vivre change plus vite que nous n'aurions jamais pu l'imaginer. Qui aurait pu prévoir que les entreprises survivant [...]
Comment Gemploi adapte son offre en soutien aux TPE-PME ?
Depuis 2011 Gemploi soutient les TPE-PME. Aussi, pour accompagner cette période compliquée du point de vue réglementaire RH, financier et de relance commerciale, Gemploi a [...]