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Doit-on inscrire dans le Registre unique du Personnel (RUB) les salariés mis à disposition par un GE dans une entreprise ?
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L’employeur peut-il refuser une demande de congé payé ?
L'employeur peut refuser une demande de départ en congé du salarié selon le respect de dispositions [...]
Augmentation automatique du Smic de 2,01 % le 1er août
Le Smic augmente d'environ 26 € nets par mois à partir du 1er août 2022 en raison de [...]
Quelles sont les aides nationales et régionales pour la création d’un GE ?
Découvrez dans cet article quelques subventions nationales et/ou régionales existantes concernant certains secteurs de [...]
Prime Macron : comment fonctionne t-elle au sein d’un groupement d’employeur ?
Prime Macron au sein d'un GE Si le Groupement d'Employeurs met en [...]
Actualité pouvoir d’achat : l’indemnité carburant
Pour soutenir le pouvoir d’achat, le gouvernement souhaite mettre en place une prime carburant comprise [...]
L’actualité mensuelle du groupe Vyv : Santé au travail, contrats collectifs…
Retrouvez dans ce deuxième numéro des "actus de la protection sociale" du groupe Vyv la [...]
Notre partenaire le groupe vyv vous invite à la Matinale loi santé au travail et sport santé en entreprise
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La nouvelle version du Book Sécu : l’actualité mensuelle du groupe Vyv
Notre partenaire, le Groupe Vyv, spécialisé dans la protection sociale, lance “la nouvelle version du [...]
Burn out professionnel : le reconnaître pour mieux s’en prémunir
Qu’est-ce que le burn out ? Aussi appelé syndrome d’épuisement professionnel, le burn out affecte [...]
Postuler à la concurrence peut il être une cause de licenciement ?
Dès la signature d’un contrat de travail, un salarié est soumis a une obligation [...]
Le brown out ou la perte de sens au travail
Qu’est-ce que le brown out ? Moins connu que le burn out et le bore [...]